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第一百零九章 春节背后(3)

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    果然不出所料,一会儿后,董昕主任终于找到了被他疏忽的问题,那就是春节期间局领导用车问题。根据往年的经验,越是放假期间,局领导事情越多,单位上的公务车也越繁忙。

    如果没有安排好驾驶员值班,确保局领导春节期间随时用车,那他董昕主任之前所有的努力都将付诸流水,他不但得不到局领导的肯定,还会被局领导严厉批评,甚至吃不了兜着走。

    想到这里,董昕主任不禁出了一身冷汗,背上凉凉飕飕的。他内心非常清楚,在机关里工作,就如履薄冰一样,稍有不慎,就会引祸上身,就会千里之堤毁于一穴,就会莫明其妙地断送自己的政治生命。

    但尽管如此,权力所带来的利益是无法形容的,权力的诱惑力也是无法抗拒的。只要你手上有权了,你就可以利用手上的权力满足自己的一切需要,就可以利用手上的权力解决一切你想要解决的问题,就可以利用手上的权力达到你一切想要达到的目的。

    董昕主任立即将车辆管理科长诸葛伟请到他的办公室,提醒式地说道:“诸科长,春节很快就要来临了,怎样确保春节期间局领导用车问题,我们一定要认真思考。根据往年的经验,春节期间,局领导将非常辛苦,要拜访有关部门,要走访有关领导,要慰问一线同志。”

    诸葛伟科长苦恼地说道:“老板,我知道。这几天我正在考虑这个问题,也头痛得要命。春节期间,大家都想回家过年,好好休息一下,与家人团聚。而且我们的驾驶员,大部分都住在外地,安排他们值班他们都不高兴,我正在做工作。难啊,我们驾驶员最怕过节。”

    对于诸葛伟科长的困难,董昕主任深表同情与理解。他有些歉意地说道:“诸科长,你说的困难我理解,但我们是后勤服务部门,越是放假越忙,这是没有办法的事情,搞服务是不分工作时间与放假时间的。”

    诸葛伟科长说道:“老板说的我懂。只是每年春节就是这几天,我们的驾驶员长期远离家人,一年辛苦到头就盼着这几天,真的不容易。他们是聘用人员,平时没有说话的余地,一个月就那点钱,我真的非常同情他们。”

    诸葛伟科长知道躲是躲不过的,就开始为自己的手下争取其他利益。机关后勤保障中心的科级领导干部,包括正气物业公司副总经理马志兵他们,都有一种无原则地照顾聘用人员的心理,尽可能为他们争取最大的经济利益,而将单位的利益、财务规章制度等放到一边。

    这并不是马志兵他们这些科长同情这些聘用人员,而是他们想以金钱为手段,将那些聘用人员的心揽在手心里,好让他们支持自己的工作。只是资金是有限的,而人心却是不足的。因此这些聘用人员并不因此感激他们,这种管理方式取得的效果,当然是微乎其微的,龚仲也曾多次与他们发生冲突。

    而出身于农村的龚仲,对于聘用人员却有一种特殊的感情,他看到他们就想起他自己在农村的生活及亲人。但龚仲不是象马志兵那些科长们那样不讲原则,而是在制度允许的范围内关照他们。一方面是在人格上尊重那些聘用人员,不象有的同志认为他们是聘用人员,就感到他们低人一等,心里瞧不起他们,不尊重他们。

    另一方面,龚仲根据自己的能力,在聘用人员利益面前尽可能地打政策的擦边球。比如,他曾找社保部门要政策依据,到江南市相关机关了解聘用人员管理规定,然后结合江南正气管理局实际情况,向局党组递交了为聘用人员补购养老保险的呈批件。

    江南正气管理局的聘用人员,大部分集中在机关后勤保障中心及所属正气物业公司,全部加起来有一百多人。他们在江南局工作时间最长的有二十多年,但新劳动合同法实施才几年,为聘用人员全面购买保险是在新劳动合同法实施后。

    以赵一局长为首的局党组,根据龚仲提交的请示,指示财务处马建设处长,给机关后勤保障中心追回经费五十多万元,为聘用人员补购了在江南局工作期间的养老保险。

    不说这些曾经的往事,却说董昕主任听到诸葛伟科长这样说,当然明白他话语背后隐藏的意思。董昕主任考虑了一下说道:“聘用人员待遇偏低问题,不是一个单位的问题,而是一个社会问题,这不是我们有能力彻底解决的。但我们却可以在政策范围内,尽可能偏向他们,力所能及地关照他们。”

    说到这里,董昕主任喝了一口茶,心中不禁想到了同是聘用人员身份的曹婷婷,一瞬间内心深处有一种心疼的感觉。她虽说是一位聘用... -->>
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