不愧是一个非常聪明的人,更熟悉赵一局长的思维方式。很快,他就知道除了直接向赵一局长承认错误外,没有其他更好的应对办法了。
想明这个道理后,董昕主任脸上立即露出一幅小学生犯了不可原谅的错误,正在向严厉的老师作检讨的表情,诚惶诚恐地说道:“大老板,对不起,这是我工作不细致,管理不到位,没有及时发现这个情况。”
听到董昕主任的认错,赵一局长心里的火气总算下降了一点,但他脸上却没有表露出来,继续严厉地批评道:“机关后勤保障中心的主要工作,就是为局机关提供后勤保障服务,工作非常具体。这就要求我们要深入基层,把工作做细致,不能整天坐在办公室里。”
没有待董昕主任解释,赵一局长继续责问道:“你不是说物业公司建立了三级巡查制度吗,巡查人员怎么没有发现问题?是制度没有执行到位,还是巡查人员没有认真履行职责?”
董昕主任低着头,恭恭敬敬地听着赵一局长的训话。但赵一局长并没有因此放过董昕主任,继续责问道:“还有局里的消防监控室呢?不是安排了专人二十四小时值班吗,他们怎么也没有及时发现问题?”
董昕主任还是没有申辩,继续低着头恭恭敬敬地受着训。他相信自己的策略是正确,虽说赵一局长还是那样严厉地责怪他,但他明显地感觉到了赵一局长的火气降低了不少。
果然不出所料,过了一会儿,赵一局长语气稍许缓和了下来。他沉吟了一下,指示董昕主任道:“你立即去查一下,看到底是哪个撞坏的。查清楚后,一定要严厉批评,一定要照价赔偿。”
董昕主任连忙说道:“好的,大老板,请您放心,我立即去查,看到底是哪个撞坏的。请您放心,我查清楚后,立即报告您,立即处理。”
“还有,巡查人员为什么没有及时发现?监控室为什么没有及时发现?是制度没有落实好,还是工作人员玩忽职守?你去认真地查一下,看问题到底出在哪里。”作出这些指示后,赵一局长就没有再为难董昕主任了。
赵一局长离开后,董昕主任并没有立即离开现场。他站在那里,脸上恭恭敬敬的表情慢慢消失了,取而代之的是一种愤怒到极点的狰狞,仿佛饥饿的猛兽发现了食物要立即吞下一样。
董昕主任强烈地控制着自己的怒火,用手机拨通了曹婷婷的电话,以非常严厉的语气命令道:“你给我通知马总,还有秩序维护部马经理,要他们立即到我办公室来!”
董昕主任没有象平时那样温柔地叫“婷婷”,甚至连最简单的称呼也省略了。挂掉电话后,董昕主任仿佛释放了什么,那幅狰狞的面孔慢慢被一种木然所取代。然后,董昕主任就板着那幅面孔回到了自己的办公室。
俗话说得好,媚上者必欺下。在赵一局长面前,董昕主任是诚惶诚恐,恭恭敬敬,老老实实,象一条哈巴狗一样,内心不敢有半点反抗的想法。
但回到机关后勤保障中心后,董昕主任可就再也没有半点这样的感觉了。这里是他的天,是他的地。他就是太上皇,就是大老板。他可以毫无顾虑为所欲为,想怎么样就怎么样。
这种现象是封建残余思想的表现形式之一。官场里被人们深恶痛绝的“家长制作风”,其实质就是这种封建残余思想的具体表现。因此,我们强调民主集中制,强调批评与自我批评,并用各种各样的规章制度对权力进行约束。
董昕主任以这样的语气对她说话,在曹婷婷的记忆中还是第一次。她虽说想不通这是为什么,但她感觉到肯定出事了,董老板不开心了。
在赶去董昕主任办公室的路上,马志兵同样不解地问道:“曹经理,老板没有说是什么事吗?我们可是刚刚从老板那里出来啊!”
曹婷婷回忆了一下,肯定地回答道:“老板没有说是什么事情,但语气相当的严厉。马总,我虽说不知道是什么事,但我敢肯定绝对不是什么好事。”
“我们来了!”“老板!”“老板!”轻轻地敲开门后,曹婷婷与马志兵,还有秩序维护部马经理先后进入董昕主任办公室。只见董昕主任表情严肃地坐在那张高档真皮沙发转转椅子上,并没有回应他们。
见到董昕主任这样的表情,马志兵等三人不敢象平时那样,一进办公室就叽叽喳喳自己找位子随便坐下,而是老老实实地站在董昕主任办公桌前,紧闭着嘴巴等候着他的指示。
一时之间,房间里的空气慢慢凝重起来。(未完待续)