一位工程师问,“你们公司的人看来都很热爱运动啊。”
“何以见得?”
“我看每一层的楼梯一侧都有很多自行车、平衡车。”
“哦,你说那个,那个是公用的,园区这么大,来回走很麻烦很耽误时间,除了摆渡车,我们还有自行车、电动车和平衡车,大家也都可以随意选用。用完放在任意一个楼层即可,大数据系统会安排工人来较多的楼层回收后重新摆放。”
“那有点像我们的共享单车。你们有这么多与工作无关的设施,不怕员工摸鱼吗?”
接待人员听不懂‘摸鱼’的意思,露青和她解释了下。
“确实有数据显示员工有20%的时间在做与工作无关的事情,但是作为激发创造力的举措是很有成效的。很多实验室项目都是在这样的环境下取得突破的。”
身后响起一个男声,“因为人是人,不是机器,仅仅让人待在不舒适的环境做重复性的工作,而不给予自由去创新,是对人性的漠视。”
大家一起回头看,说话人正是天空创始人怀斯克先生。
怀斯克头发理得很短,穿着一件白衬衣,牛仔裤,袖口卷到一半,标准的美国人的魁梧的身材,真像是一个程序员,怎么看也不像是全球排名前三的富豪。
露青伸出手自我介绍,“怀斯克先生您好,我是‘青国青城’CEO林露青,我们在邮件中交谈过。有机会来参与未来小镇的计划,非常荣幸。感谢您安排我们参观贵公司总部,我们都收获很大。”
怀斯克上前握住露青的手,“林小姐,我早就听说您的大名了。你们的方案我看过了,非常不错,不过我要提醒各位,入围商业谈判的还有几家别的公司。”
露青很平静,“我明白。May the best man win.”
怀斯克没想到露青引用了这么地道的美语,顿时距离感拉近,“没错,这就是我一贯的想法。愿最优秀的人获胜!”
怀斯克正要去吃点下午茶,也邀请大家去餐厅坐坐,“餐厅里用的蔬菜和水果,除本地无法种植的品类,均来自我们自己的农场。非常健康,大家放心食用!”
接待员边走边继续介绍道,“员工可以在各种餐馆里,免费享用早中晚三餐,世界各地的餐品几乎都有,中餐、美餐、法餐、意大利菜、印度餐还有非洲的一些餐点,东南亚的一些餐点我们这里都有。我们现在去的餐厅是叫做首席餐厅,因为这里的大厨是天空的第一位首席厨师,餐厅非常注重提供新鲜、有机和健康的食物。”
到达餐厅后,大家注意到的第一件事是不是饭点,吃饭的人却很多,而且怀斯克走进来,并没有人在意,大家还是做自己的事吃自己的饭。
怀斯克推荐给大家一些他的最爱,露青他们看到了用佛教的钵碗盛着的沙拉,涂满牛油果并撒有辣椒粉的吐司,奶油布丁馅的饺子,真是大开眼界,感觉是以一种奇怪的方式汇集了全世界的饮食文化。可以想象,厨师们在... -->>
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